Poszukujemy pracowników w branży obróbka skrawaniem.
Od kandydatów oczekujemy:
- Wykształcenie: oczekiwane średnie techniczne, minimalne zawodowe. Preferowane osoby z umiejętnością „czytania” rysunku technicznego.
- Kwalifikacje: podstawowe umiejętności pracy na maszynach obróbczych głównie tokarki, ale też frezarki, wytaczarki, szlifierki
- Chęci nauki i rozwoju zawodowego i przyuczenia do pracy przy maszynach
- Umiejętność pracy w zespole.
Oferujemy:
- Pracę w stabilnych warunkach, generalnie na jedną zmianę, od poniedziałku do piątku. Mogą wystąpić sporadycznie prace w delegacji, na terenie kraju.
- Zatrudnienie od początku na podstawie umowy o pracę.
- Wynagrodzenie. Nie zatrudniamy na najniższym wynagrodzeniu. Staramy się już na początku uzgodnić warunki odpowiadające posiadanym kwalifikacjom.
- Premia za wyniki w pracy.
- Codziennie posiłek regeneracyjny.
- Fundusz socjalny (pożyczka mieszkaniowa, dodatek wczasowy, inne).
Oferty zawierające list motywacyjny oraz CV ze zdjęciem prosimy przesłać na adres l_wrobel@remal.pl z dopiskiem „Rekrutacja” lub przy użyciu poniższego formularza.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))”
Poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisku: STOLARZ (w charakterze pracownika produkcji opakowań drewnianych)
Od kandydatów oczekujemy:
- praca przy obsłudze maszyn do obróbki drewna i produkcji opakowań drewnianych,
- wykształcenie: minimalne zawodowe,
- kwalifikacje: staż pracy w produkcji z wykorzystaniem maszyn i urządzeń,
- chęci nauki i rozwoju zawodowego,
- umiejętności pracy w zespole.
Oferujemy:
- pracę w stabilnych warunkach, generalnie na jedną zmianę, od poniedziałku do piątku,
- zatrudnienie od początku na podstawie umowy o pracę,
- wynagrodzenie. Nie zatrudniamy na najniższym wynagrodzeniu. Staramy się już na początku uzgodnić warunki odpowiadające posiadanym kwalifikacjom.
- Premia za wyniki w pracy,
- codziennie posiłek regeneracyjny,
- fundusz socjalny (pożyczka mieszkaniowa, dodatek wczasowy, inne).
Oferty zawierające list motywacyjny oraz CV ze zdjęciem prosimy przesyłać w ciągu miesiąca od daty ukazania się ogłoszenia na adres adres l_wrobel@remal.pl z dopiskiem „Rekrutacja”.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO))”